vendredi 21 octobre 2016

Dans les coulisses du leadership : l'importance des compétences interpersonnelles



La majorité des leaders rencontre des échecs non pas à cause de problèmes reliés à la tâche, à une stratégie ou à une connaissance du domaine de pratique. Ils échouent parce qu'ils ne possèdent pas les qualités personnelles ou les compétences interpersonnelles. Selon le Center for Creative Leadership, on a constaté que les cadres supérieurs étaient plus susceptibles de subir un échec quand ils ont de mauvaises relations de travail, une faible capacité d'adaptation et une incapacité à diriger une équipe efficacement.

Marquis Bureau
Groupe Courage international inc.
819.962.6379

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